Personalentwicklung unserer Mitarbeiter

»Leistung für Perspektiven«

Der PER-TEMPUS-Claim ist für uns Programm: Wir qualifizieren unsere Mitarbeiter nach Ihren spezifischen Vorgaben. Darüber hinaus liegt uns deren persönliche und berufliche Weiterentwicklung am Herzen.

Bewerber mit Migrationshintergrund unterstützen wir, wenn nötig, mit Sprach- und Integrationskursen und ermöglichen ihnen den Erwerb von Zusatzqualifikationen. Berufserfahrene Mitarbeiter fördern wir mit gezielten Weiterbildungsmaßnahmen und persönlichem Coaching.

Unsere Strategie in der Personalentwicklung:
»Qualifikation für Verantwortung«.

PER-TEMPUS GmbH
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